Prometi ontem neste espaço relatar uma experiência pessoal vivenciada e envolvendo a educação. O ex-governador Dante de Oliveira realizou uma sucessão enorme de eventos denominados “MT é hora de investir”, pelo Brasil e pelo mundo afora. Tive a oportunidade de acompanhar muitos. Um deles, o que diz respeito a este artigo, foi em Chicago, em 2000, onde ele apresentou para empresários norteamericanos, sob a coordenação do então presidente da Cargill, na época um brasileiro, as potencialidades de Mato Grosso.
Causou muito boa impressão, sobretudo pela ousadia em época que a produção agrícola do estado ainda não era tão relevante quanto hoje. De lá fomos de ônibus até a cidade de Moulines, a 120 km de Chicago, onde funciona a fábrica de tratores e máquinas agrícolas “John Deere”, a segunda maior dos EUA. Depois da visita tivemos uma conversa com os executivos da empresa na sala de reuniões. Dante era um entusiasmado e fez um discurso dirigido ao vice-presidente da empresa e aos executivos justificando as suas razões pelas quais Mato Grosso mereceria ter uma fábrica da John Deere.
O vice-presidente ouviu-o atentamente e respondeu com 3 perguntas básicas: 1- vocês tem energia elétrica suficiente? 2- vocês tem estradas, ferrovias para o escoamento e para o abastecimento de insumos da fábrica? 3 – vocês tem recursos humanos preparados para atender à diversificação direta e indireta que uma fábrica dessas exige? Dante riu meio sem graça e respondeu que energia elétrica tinha. Estradas não. Recursos humanos também não. Mas estradas é coisa que se faz em poucos anos desde que haja investimentos financeiros.
Agora, formar recursos humanos leva no mínimo 15 anos. Ficou a lição. Já se passaram 15 anos e a educação não melhorou. A fábrica ainda não poderia ser instalada em Mato Grosso se dependesse de recursos humanos minimamente qualificados. A educação, que na época era bem tratada, passou a ser uma lata de lixo. A John Deere certamente preferiria instalar sua fábrica em Goiás onde a educação melhorou a qualidade.
Mas não é só a fábrica de máquinas que demanda recursos humanos à altura. As agroindústrias que se instalarão em Mato Grosso nos próximos anos exigirão gente habilitada e em condições de ser treinada pelas empresas. O mesmo acontecerá em todos os setores da economia. Encerro o artigo, de novo, qualificando a educação como elemento estratégico do futuro. Política de Estado!
Onofre Ribeiro é jornalista em Mato Grosso
ribeiro.onofre@gmail.com www.onofreribeiro.com.br
Nenhum comentário:
Postar um comentário