Águas Cuiabá - Iguá Saneamento

Águas Cuiabá - Iguá Saneamento
Av. Gonçalo Antunes de Barros, 3196 - Carumbé - CEP 78050-667 - Cuiabá-MT • Telefones: 0800 646 6115

Assembleia Legislativa do Estado de Mato Grosso

Assembleia Legislativa do Estado de Mato Grosso
Av. André Maggi, 6 - Centro Político Administrativo, Cuiabá - MT

Trabalhando e Cuidando da Gente

Tribunal de Contas de Mato Grosso

Tribunal de Contas de Mato Grosso
Rua Cons. Benjamin Duarte Monteiro, Nº 01, - Ed. Marechal Rondon - Centro Político Administrativo

segunda-feira, 15 de abril de 2019

"Direito do servidor de reduzir sua jornada para cuidar de parentes enfermos"

Mais do que celebrar, datas comemorativas servem fundamentalmente para a reflexão. No mês de abril, duas delas fazem com que milhares de pessoas “invisíveis” ganhem visibilidade e que as demais passem a entender os tratamentos existentes e as dificuldades enfrentadas pelos portadores destas doenças. Estamos falando dos dias mundiais de conscientização do autismo e da doença de Parkinson. Tratando das duas doenças em nível nacional, estimativas de órgãos ligados à Saúde apontam que elas acometem 2,2 milhões de pessoas. São aproximadamente 2 milhões de autistas e outros 200 mil portadores do mal de Parkinson. Um dos motivos que tornam importante a comemoração está ligado aos direitos que os cuidadores possuem. No Estado de Mato Grosso os servidores públicos que possuem cônjuge, filho ou dependente pessoa com deficiência passam a ter garantida em lei a redução da jornada de trabalho de 50%, se comprovarem sua responsabilidade para com esta pessoa.
Esse ajuste segue a Lei Federal, que já vigora em outros estados, equiparando assim a legislação de Mato Grosso e garantindo jornada diferenciada aos que comprovadamente possuem em sua responsabilidade uma pessoa com deficiência, seja cônjuge, filho ou outro dependente.
A mesma lei define que não haverá compensação ou prejuízo na remuneração dos que pleitearem a redução, sendo necessário cumprir alguns requisitos. Ser titular de cargo efetivo; comprovar dependência socioeducacional e econômica da pessoa com deficiência; e não estar ocupando cargo em comissão ou função gratificada.
Só quem tem um parente próximo portador de uma doença grave sabe como é difícil oferecer um tratamento digno. São necessárias muitas horas diárias de cuidados, atenção, afeto e carinho. Por isso, a redução compatibiliza os ganhos para o sustento da família com a necessidade deste cuidado preservando assim o direito fundamental à dignidade humana.
O benefício também se mostra de extrema importância porque com toda a certeza não prejudica o bom andamento de qualquer órgão ou setor. Possibilitar ao servidor cuidar dos seus próximos faz com que ele tenha uma melhor qualidade de vida, o que refletirá diretamente na qualidade do serviço prestado, inclusive com mais empatia pelos problemas que surgirem em seu ambiente de trabalho.
Fábio de Oliveira é advogado, contador e mestre em ciências contábeis

Nenhum comentário:

Postar um comentário

Ame,cuide e respeite os idosos